Um Auszubildende zu finden und für sich zu gewinnen, müssen sich Unternehmen beim Ausbildungsmarketing und Azubi-Recruiting etwas einfallen lassen. 

Mit attraktiven "Benefits" wie einem Auslandsaufenthalt für Nachwuchskräfte können sich Unternehmen vom Ausbildungsmarkt abheben. Ein Auslandsaufenthalt ist ein spannendes Instrument, um sich als moderner und attraktiver Ausbildungsbetrieb zu präsentieren und den Nachwuchs zugleich fachlich und persönlich zu fördern.

Die Industrie- und Handelskammer Nord Westfalen und die Handwerkskammer Münster informieren in einer gemeinsamen Onlineveranstaltung über die vielfältigen Möglichkeiten von Auslandspraktika während der Berufsausbildung und deren Organisation.

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