Sie könnten sich die Einstellung von Menschen mit Behinderung vorstellen, wissen aber nicht, was konkret auf Ihren Betrieb zukommt? Wie signalisiere ich als Betriebsinhaber/in, dass ich einen inklusiven Arbeitsplatz einrichten möchte? Wie sehen die genauen Rahmenbedingungen aus? Und letztendlich: Was habe ich als Arbeitgeber/in davon? 

Antworten auf diese Fragen möchten die Arbeitsagenturen Recklinghausen und Gelsenkirchen gemeinsam mit Vertreter/innen der Einheitlichen Ansprechstellen der Region nördliches Ruhrgebiet (EAA) gerne geben. Auf der Basis kurzer Impulse erhalten Sie einen schnellen Überblick über alles, was für Sie als Arbeitsgeber/in relevant und wissenswert ist. 

Dazu ist folgender Ablauf geplant:

• 14.00 Uhr - Begrüßung und kurze Einführung in das Thema Inklusion durch Nicole Reese, Teamleitung des Integrationsfachdienstes Recklinghausen, sowie Fachberaterin für Inklusion der einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber (EAA), Region Nord
• 14.15 Uhr - Praktische Impulse der Arbeitsagentur Recklinghausen von Isabel Janosch, Reha-Spezialistin der Arbeitsagentur Recklinghausen
• 14.45 Uhr - Wie können die EAA zusätzlich Betriebe unterstützen? Diese Frage beantwortet Tanja Iken, Landwirtschaftskammer NRW
• 15.00 Uhr - Best Practice Beispiele, kurz und knapp dargestellt von Uwe Gabler, Industrie- und Handelskammer Nordwestfalen, Münster und Annette Averesch, Handwerkskammer, Münster
• 15.30 Uhr - Fragerunde, Fazit und Ausblick

Wir freuen uns auf den gemeinsamen Austausch.
 

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